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(it) Australia, AnComFed: Picchetto - I membri prima di tutto o i membri al comando? (ca, de, en, fr, pt, tr)[traduzione automatica]
Date
Fri, 11 Sep 2026 09:15:02 +0300
Le elezioni per la leadership del sindacato United Workers Union (e
perché in realtà non hanno avuto importanza) ---- A giugno, lo United
Workers Union (UWU) ha concluso un'elezione molto combattuta per la sua
Convenzione Nazionale. L'UWU è uno dei più grandi sindacati del paese,
con 150.000 iscritti in decine di settori, tra cui magazzinaggio,
ristorazione, assistenza agli anziani e istruzione prescolare.
Due liste si sono presentate agli iscritti. "United for You", guidata
dalla presidente del sindacato Jo Schofield, ha vinto con una risicata
maggioranza. Ma ha dovuto affrontare una seria sfida da parte di un
gruppo che si faceva chiamare "Members First" (Prima i membri).
Members First ha condotto una campagna ben orchestrata e alcune delle
sue proposte sembravano piuttosto allettanti: meno attenzione al Partito
Laburista, niente accordi sottobanco senza la presenza dei delegati e
più fondi per gli scioperi e gli organizzatori.
Ma nonostante il nome e quanto affermato da alcuni esponenti della
sinistra durante la campagna, Members First non era un movimento di
base. La lista elettorale era un progetto del segretario nazionale
dell'UWU, Tim Kennedy, e fu gestita con un coinvolgimento molto limitato
degli iscritti.
Le elezioni, quindi, si sono trasformate in una battaglia tra fazioni
della dirigenza e le parti del Partito Laburista a cui queste si allineano.
Due facce della stessa medaglia
L'UWU è nata nel 2019 dalla fusione tra la National Union of Workers
(NUW) e la United Voice (UV). Le forze che hanno guidato le due liste
elettorali affondano le radici nei rispettivi sindacati.
United for You rappresentava l'ala UV. La campagna elettorale di questa
lista ha portato avanti la tradizione della loro fazione di dare
priorità al lobbying politico rispetto all'organizzazione industriale.
Secondo il loro modello, il sindacalismo è una sorta di "servizio" a cui
gli iscritti aderiscono: consulenza legale e altri vantaggi vengono
forniti dallo staff del sindacato in cambio delle quote associative.
La NUW, d'altro canto, ha posto maggiore enfasi sull'organizzazione
industriale tradizionale, in settori come la logistica, la magazzinaggio
e l'industria alimentare. La leadership della campagna Members First
proveniva dalla fazione NUW e le loro promesse elettorali - più
organizzatori, supporto ai delegati, scioperi seri occasionali -
rispecchiano le loro priorità.
L'approccio della NUW e le promesse di Members First potrebbero sembrare
valide a prima vista. Ma le due strategie non sono così distanti come
sembrano.
L'empowerment dei membri promesso da Members First era incredibilmente
limitato e incentrato principalmente sulla "trasparenza". Persino i
fondi promessi per gli scioperi rappresentavano solo una frazione delle
risorse effettive del sindacato. I membri non sono stati coinvolti nelle
strutture democratiche nell'ambito della campagna e pochissimi hanno
partecipato agli eventi elettorali.
Members First non è stato un esempio di organizzazione dal basso, bensì
una campagna pubblicitaria controllata dall'alto.
Potere alla base?
Nonostante le centinaia di migliaia di euro spesi in campagna elettorale
da entrambe le parti, solo il 31% dei membri ha effettivamente votato.
Nessuna delle due liste ha mobilitato gli iscritti in modo genuinamente
democratico o combattivo, perché, in definitiva, entrambe mirano a
mantenere il potere dei funzionari e i loro legami con il Partito Laburista.
Spendendo soldi in campagna elettorale non si costruisce la fiducia, la
combattività o la partecipazione degli iscritti. Sulla carta, Members
First potrebbe essere stata una lista leggermente più combattiva. Ma se
in qualche modo fossero riusciti a vincere, si sarebbero comunque
trovati esattamente nella stessa posizione dei loro avversari di United
For You.
Senza un vero e proprio movimento di base ben organizzato, con il potere
radicato nei luoghi di lavoro, i funzionari si ritrovano a dover
destreggiarsi tra gli iscritti, i datori di lavoro e i loro amici del
Partito Laburista. Con tutto il potere nelle mani dei datori di lavoro e
la pressione del governo per tenere a bada gli iscritti, hanno ogni
ragione per accontentarsi di accordi svantaggiosi.
Le uniche persone che possono davvero mettere gli iscritti al primo
posto sono gli iscritti stessi. Per ottenere il controllo democratico
del nostro sindacato, dobbiamo organizzarci a livello di base.
Nessun salvatore dall'alto.
Le elezioni dell'UWU sono state una lotta per il controllo della
Convenzione Nazionale, un organo di 500 membri che elegge poi i
dirigenti operativi del sindacato. Invece di eleggere i delegati della
Convenzione per settore o luogo di lavoro, i membri sono raggruppati in
base al collegio elettorale di residenza.
Questo sistema è stato concepito per consolidare il potere
dell'Esecutivo e impedire la formazione di una base di potere
alternativa tra specifici gruppi di lavoratori in fabbrica.
Tuttavia, esistono strutture specifiche per settore per alcune aree di
competenza dell'UWU (agricoltura, educazione della prima infanzia,
logistica, ecc.). I delegati e gli altri membri dovrebbero utilizzarle
per creare connessioni reciproche e facilitare il processo decisionale
democratico. Queste strutture possono essere utilizzate per spingere la
dirigenza a sostenere le reali richieste dei membri, o per spingersi
completamente oltre la dirigenza stessa.
Le connessioni tra i lavoratori eletti a livello di fabbrica sarebbero
la base per un autentico controllo da parte dei membri. Laddove queste
strutture non funzionano democraticamente, o in settori come quello
dell'ospitalità, dove non esistono, dobbiamo costruirle: negozio per
negozio, strada per strada, quartiere per quartiere.
Solo un vero movimento di base, fondato su gruppi democratici di
iscritti, può rompere definitivamente con il Partito Laburista e
abbracciare un'azione sindacale combattiva. Questo sarebbe stato vero
anche se Members First avesse vinto.
Nessuna lotta tra fazioni porterà il cambiamento di cui abbiamo bisogno,
perché i salvatori non vengono mai dall'alto. Noi, gli iscritti, siamo
il sindacato. Ed è nostro compito renderlo un sindacato combattivo.
https://ancomfed.org/2026/08/members-first-or-members-control/
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