A-Infos (de) France, OCL CA #359 - "Moderne Sklaverei" - Berufungsverfahren (ca, en, it, fr, pt, tr)[maschinelle Übersetzung]

Im September 2023 bot das Unternehmen Anavim als Dienstleister 
Arbeitslosen die Möglichkeit, bei der Weinlese mitzuarbeiten. Siebzig 
Menschen aus Afrika, die in der Region Paris lebten, reisten in die 
Champagne; viele von ihnen hatten keine gültigen Papiere. Am nächsten 
Tag baten etwa zehn um Abreise, und dasselbe geschah am darauffolgenden 
Tag. Als Gründe wurden die Lebensbedingungen und der Mangel an 
Nahrungsmitteln genannt. Nach Hinweisen von Anwohnern und der 
Gewerkschaft CGT entdeckte die Arbeitsinspektion die Weinlesehelfer in 
einer heruntergekommenen Unterkunft in Nesle-le-Repons. Es gab weder 
Bettwäsche noch warmes Wasser. Sie wurden zu langen Arbeitszeiten 
gezwungen und hatten keinen einzigen Cent der ihnen versprochenen 80 
Euro pro Tag erhalten.

Der Prozess in erster Instanz
Nach einer Inspektion durch die Arbeitsinspektion ordnete der Präfekt 
des Départements Marne am 15. September die Schließung einer Herberge in 
Nesle-le-Repons an, die nicht den Vorschriften für 
Gemeinschaftsunterkünfte entsprach. Der Bericht der Präfektur 
beanstandet "das Fehlen einer Bescheinigung über die 
Gemeinschaftsunterkunft" sowie "zahlreiche provisorische Betten, den 
Zustand des Gebäudes, den Verfall und die unhygienischen Bedingungen, 
die mangelnde Reinigung und Desinfektion, den ekelhaften Zustand der 
Toiletten, Sanitäranlagen und Gemeinschaftsräume, die Ansammlung von 
Fäkalien in den Sanitäranlagen" und "das Vorliegen einer elektrischen 
Gefährdung". Die 52 Saisonarbeiter, überwiegend aus Westafrika und ohne 
gültige Aufenthaltsgenehmigung, werden von der Heilsarmee dringend in 
Hotels in Châlons-en-Champagne und Reims untergebracht. Die 
Staatsanwaltschaft Châlons-en-Champagne hat Ermittlungen wegen 
"Menschenhandels" eingeleitet. Die betroffenen Arbeiter erstatteten 
Anzeige bei den Strafverfolgungsbehörden. Menschenhandel wird mit bis zu 
sieben Jahren Haft und einer Geldstrafe von 150.000 Euro geahndet.

Vier Angeklagte müssen sich am 19. Juni 2025 in Châlons-en-Champagne vor 
Gericht verantworten. Der Fall, der schnell als "Schande der Ernte" 
bekannt wurde, erregte internationales Aufsehen. Angeklagt sind der 
Geschäftsführer des Dienstleistungsunternehmens Anavim, zwei 
Personalvermittler und der Manager der Firma Cerseuillat de la Gravelle. 
Auch dieses Unternehmen vermittelt Dienstleistungen und stellte für die 
Weinlese 2023 über 300 Saisonarbeiter ein, von denen 57 mutmaßlich Opfer 
von Menschenhandel sind. "Ich selbst betreue über 40 Kunden in der 
Champagne", erklärte einer der Angeklagten. "Ich lese Trauben für einen 
Teil des Dorfes, für Winzer, aber auch für Mitglieder des Weinhandels. 
Allein in meiner Kelteranlage holen 14 Champagnerhäuser Traubensaft ab." 
Der in der Champagne ansässige Dienstleister zahlte der Firma Anavim 
daher 0,45 EUR pro Kilo geernteter Trauben - weit unter dem Marktpreis. 
Anschließend stellte er seinen Champagnerkunden 0,55 EUR bis 0,60 EUR 
pro Kilo Trauben in Rechnung.

Während der Urteilsverkündung verurteilte der vorsitzende Richter die 
Taten als "außergewöhnlich schwerwiegend" und erklärte, die drei 
Hauptangeklagten hätten versucht, "von schutzbedürftigen Menschen zu 
profitieren". Daher wurden sie alle wegen "Menschenhandels an mehreren 
Personen" für schuldig befunden und zu Haftstrafen verurteilt. Die 
Geschäftsführerin der Firma Anavim wurde zu einer Geldstrafe von 20.000 
EUR und vier Jahren Haft verurteilt, von denen zwei zur Bewährung 
ausgesetzt wurden. Gegen sie wurde umgehend ein Haftbefehl erlassen. Die 
Firma wurde aufgelöst. Die beiden Anwerber wurden zu drei bzw. zwei 
Jahren Haft verurteilt, wobei eine der beiden Strafen zur Bewährung 
ausgesetzt wurde. Zusätzlich wurden ihnen Geldstrafen von 5.000 EUR bzw. 
3.000 EUR auferlegt, ein fünfjähriges Aufenthaltsverbot für das 
Département Marne sowie ein fünfjähriges Waffenverbot auferlegt. Die 
vierte Angeklagte, die Firma Cerseuillat de la Gravelle, wurde zu einer 
Geldstrafe von 75.000 EUR verurteilt. Ausnahmsweise wurde ein Kunde 
verurteilt. Der Generalsekretär des Gewerkschaftsverbands CGT-Champagne, 
der sich dem Verfahren als Nebenkläger angeschlossen hatte, erklärte: 
"Die Botschaft an die Kunden ist deutlich, aber wird sie ausreichen?"

Das Berufungsverfahren
Die vier Verurteilten hatten gegen ihre Urteile Berufung eingelegt. Die 
Berufungsverhandlung im Fall der "Schandernte" von 2023 findet am 21. 
und 22. Januar 2026 statt. Vor Beginn der Berufungsverhandlung im Fall 
der "Schandernte" von 2023 versammelten sich etwa vierzig ehemalige 
Traubenernter, die als Nebenkläger an dem Verfahren beteiligt sind, 
zusammen mit der Gewerkschaft CGT Marne vor dem Berufungsgericht in Reims.

Im Gerichtssaal befindet sich als Einziger der Direktor von Anavim, dem 
Unternehmen, das die Traubenernter beschäftigte, in Haft. Einer der 
beiden Anwerber ist ebenfalls anwesend, allerdings auf freiem Fuß. Allen 
wird Menschenhandel vorgeworfen. Ebenfalls anwesend ist der Präsident 
der Weingenossenschaft Cerseuillat de la Gravelle, der wegen der 
Inanspruchnahme der Dienste von Anavim ohne Erfüllung seiner 
Sorgfaltspflicht hinsichtlich der Lebens- und Arbeitsbedingungen der 
Traubenernter zu einer Geldstrafe von 75.000 EUR verurteilt wurde.

"Farbige Menschen sehen alle gleich aus." Der erste Angeklagte, der 
vernommen wurde, war der Präsident der Weingenossenschaft SARL 
Cerseuillat de la Gravelle. In der ersten Anhörung wurde ihm 
vorgeworfen, die Lebens- und Arbeitsbedingungen der Traubenernter sowie 
deren Ausweispapiere nicht ausreichend überwacht zu haben, da er sich 
von den attraktiven Preisen von Anavim hatte blenden lassen. Er erklärte 
dem Richter, er habe "nicht verstanden, was er dort tat ... Ich hatte 
Kopien ihrer Ausweise. Aber ich konnte sie nicht erkennen. Bei People of 
Color ist das nicht einfach, sie sehen alle gleich aus." "Welchen 
Vorwurf können Sie mir denn machen? Das verstehe ich einfach nicht!" 
Sein Argument an diesem Tag war dasselbe: Er wisse von nichts. "Sie 
sagte mir, sie würden in einem Bauernhaus in Châlons wohnen oder 
zwischen Paris und Châlons pendeln."

"Das Ganze ist ein kleines Wunder. Sie sagen, es gäbe zu viele 
Vorschriften, es sei schwer, Arbeiter zu finden, und dann tauchen 
plötzlich 80 Leute wie aus dem Nichts auf. Haben die denn eine 
Unterkunft? Die Wahrheit ist, Sie haben das Thema Wohnen nicht bedacht", 
entgegnete der Anwalt der Weinleser. "Geben Sie Fahrlässigkeit zu?", 
fügte er hinzu. Die Antwort des Mannes: "Nein, überhaupt nicht."

Ehemann unter Beschuss
Von den beiden Anwerbern, die für Anavim arbeiteten, ist nur noch einer 
anwesend, ein Georgier in den Dreißigern. Er wurde zunächst wegen 
Menschenhandels zu drei Jahren Haft verurteilt, zwei davon auf 
Bewährung. Vor dem Berufungsgericht erklärt er, von der Firmenchefin und 
ihrem Ehemann getäuscht worden zu sein und das ihm versprochene Geld nie 
erhalten zu haben. "Ich bin ein Opfer wie alle anderen. Ich wurde 
belogen", beteuert er. Er spricht auch von "Drohungen" des Paares und 
sagt, er habe bis zu seiner zweiten Haftzeit gewartet, "um die Wahrheit 
zu sagen". Vor Gericht wirft er seiner ehemaligen Arbeitgeberin und 
ihrem Ehemann rassistische Äußerungen und Fahrlässigkeit vor. "Sie waren 
schlecht organisiert, sie wollten nur Geld verdienen", behauptet er und 
fügt hinzu, dass sie sich der Lebensbedingungen der 57 
Traubenernterinnen und -ernter voll bewusst gewesen sei. Diese 
Darstellung untergräbt die Verteidigung der Anavim-Chefin, die beteuert, 
sie sei "in keiner Weise für diese Tragödie verantwortlich".

Die Direktorin von Anavim räumt "Managementfehler" ein, bestreitet aber 
alles andere. "Die Anschuldigungen, ich hätte Leute verhöhnt und 
bedroht, sind falsch. Es gab keinerlei körperliche oder verbale 
Übergriffe." Sie bestreitet, gewusst zu haben, dass sich die Weinleser 
in Nesle-le-Repons aufhielten. Doch wie die Kläger behaupten, waren sie 
und ihr Mann es, die aus dem Bus stiegen, um die Erntehelfer nach 
Nesle-le-Repons zu bringen. "Das ist falsch, das kann man unmöglich 
behaupten!", ruft sie. "Ich weiß, ich habe diesen Menschen etwas 
Schreckliches angetan, und ich entschuldige mich, aber es war absolut 
keine Absicht. Es geschah zwar auf dem Briefkopf meiner Firma, aber ich 
habe weder die Organisation übernommen noch geplant oder die Anstellung 
und Unterbringung dieser Leute hier angestrebt."

"Woher kommen Sie?", fragte der Verteidiger des einzigen abwesenden 
Angeklagten und empörte damit einen Teil des Gerichtssaals. Seine Fragen 
an die Kläger konzentrierten sich ausschließlich auf ihre 
Migrationsrouten: "Woher kommen Sie? Warum haben Sie Mali verlassen? Wie 
viel haben Sie bezahlt? Sind Sie durch Libyen oder Marokko gereist? 
Warum sind Sie nicht in Italien geblieben? Warum sind Sie nach 
Frankreich gekommen? Sie haben der Polizei keine Informationen über die 
Schleuser gegeben, obwohl dies für die französischen Behörden von 
Interesse ist! Und Ihr Status wurde seit dieser ganzen Angelegenheit 
legalisiert, stimmt das?" Einem anderen Kläger zugewandt, rief er aus: 
"Leute wie Sie bezahlen die Schleuser, die den Terrorismus finanzieren."

"Wir verachten die Opfer."

"Wir sind kaum vorangekommen; wir warten immer noch darauf, dass die 
Angeklagten sich ihrer Taten bewusst werden", klagte der Anwalt der 
Kläger. "Das hier ist Mississippi Burning, eine Müllhalde, auf der diese 
Menschen gezwungen wurden zu leben!"
"Wenn man wie ein Hund auf dem blanken Boden schlafen muss ... Ich 
verstehe nicht, wie man Menschenhandel noch bekämpfen kann", fügt er 
hinzu. "Die Opfer werden mit Verachtung behandelt. Hier spielt Rassismus 
eine abscheuliche Rolle", argumentiert er, unterstützt von seinem 
Anwaltskollegen vom CCEM (Komitee gegen moderne Sklaverei), einem der 
beteiligten Anwälte: "Bei der Art und Weise, wie sie rekrutiert, 
transportiert und versorgt werden, sehen wir, dass Menschen selbst in 
extremster Armut je nach ihrer Herkunft nicht gleich behandelt werden." 
"Jeder Angeklagte trägt Verantwortung."

Die unbeantworteten Fragen
Und dann sind da in diesem Fall auch diejenigen, die nicht gehört 
wurden: allen voran der Ehemann der Direktorin von Anavim (sie leben 
inzwischen getrennt), der sie gebeten hatte, Arbeiter für die Weinlese 
zu finden und der persönlich Kontakt zu einem der beiden verurteilten 
Anwerber aufgenommen hatte. Sein Schatten liegt über dem gesamten Fall. 
Bei der Anhörung beschrieb der Direktor ihn als gewalttätigen Mann, "der 
die Gutmütigkeit anderer ausnutzt".

Auch der Busfahrer, der sich angeblich aggressiv gegenüber den 
Weinlesehelfern verhalten hatte und laut Aussage des anwesenden 
Anwerbers ein Messer in der Tasche trug, wird erwähnt. Schließlich sind 
da noch die Polizisten, die den Bus bei seiner Abfahrt von der Porte de 
la Chapelle in Paris kontrollierten und ihn mit etwa fünfzig Personen 
ohne Papiere an Bord weiterfahren ließen.

"Sie alle befolgten die Anweisungen ihres Chefs." Vor Gericht gaben drei 
ehemalige Weinlesehelfer übereinstimmend ihre Anwerbungsmethoden an: Die 
Methoden unterschieden sich zwar leicht, aber allen wurde dasselbe 
versprochen: Unterkunft und ein Mindestlohn von 80 Euro pro Tag. So 
wurden sie nach Porte de la Chapelle gelockt und mit einem Bus zu den 
Räumlichkeiten in Nesle-le-Repon gebracht, wo sie die Tortur erdulden 
mussten, die sie bereits vor dem Strafgericht in Châlons-en-Champagne 
geschildert hatten.(1)

Beantragung einer Haftstrafe
Die Staatsanwaltschaft, vertreten durch den Generalanwalt vor dem 
Berufungsgericht Reims, beantragte die gleichen Strafen wie in erster 
Instanz: vier Jahre Haft, davon zwei Jahre im Gefängnis, sowie die 
Fortsetzung der Untersuchungshaft für die Geschäftsführerin und die 
Auflösung ihres Dienstleistungsunternehmens Anavim; drei Jahre Haft, 
davon ein Jahr im Gefängnis, und zwei Jahre Haft, davon ein Jahr im 
Gefängnis, für die beiden Anwerber. Das Gericht beantragte außerdem die 
Bestätigung der gegen die Cerseuillat de la Gravelle SARL verhängten 
Geldstrafe von 75.000 Euro.

Die Anwältin der Geschäftsführerin äußerte den Wunsch nach einer 
Strafmilderung für den Fall einer Verurteilung ihrer Mandantin.

Der Fall wurde zur Beratung vertagt, und das Urteil wurde am 4. März 
2026 verkündet. Die Geschäftsführerin des Weinserviceunternehmens 
Anavim, die wegen Schwarzarbeit, Beschäftigung von Ausländern ohne 
Arbeitserlaubnis, "unwürdiger Lebensbedingungen für schutzbedürftige 
oder hilfsbedürftige Personen" und "unzureichender oder nicht 
vorhandener Entschädigung" angeklagt war, wurde verurteilt. Auch die 
Auflösung ihres Unternehmens wurde angeordnet. Jedes der 53 Opfer erhält 
zudem 4.000 EUR Schadensersatz. Die beiden anderen Angeklagten, die 
mutmaßlichen Anwerber, erhielten eine mildere Strafe: ein Jahr Haft auf 
Bewährung. Das Unternehmen Cerseuillat de la Gravelle, dem vorgeworfen 
wurde, die Dienste einer Schwarzarbeiterin in Anspruch genommen zu 
haben, wurde im Berufungsverfahren freigesprochen.

Die CGT unterstützt die Opfer.
Die Champagner-Gewerkschaft CGT unterstützte die Opfer in diesem Fall, 
um sicherzustellen, dass... sie in Ruhe gelassen werden. "Wir haben 
ihnen bereits beim Regularisierungsverfahren geholfen, denn Sie wissen 
ja, dass man als Opfer von Verrat automatisch einen legalen Status 
erhält. Der damalige Präfekt des Départements Marne, Präfekt Prévot, hat 
sehr gute und schnelle Arbeit geleistet. Ich glaube, drei oder vier von 
ihnen hätten eigentlich Probleme in Paris, aber da sie nicht vom 
Regularisierungsverfahren betroffen sind, unterstützen wir sie bei allen 
Formalitäten und kümmern uns auch intensiv um ihre psychische 
Gesundheit, da sie von diesem ganzen Vorfall schwer getroffen wurden." (2)

Camille, März 2026

1) Siehe die Aussage der Weinleser in CA 334, November 2023

2) Siehe CA 353, Oktober 2025

http://oclibertaire.lautre.net/spip.php?article4676
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