A-Infos (ca) France, UCL AL #363 - Sindicalismo - Público Sindical: El Sindicalismo de Lucha se Estanca (en, fr, it, pt, tr)[Traducción automática]

Cada cuatro años, el Consejo Superior para el Diálogo Social recopila 
todas las elecciones a los Comités Sociales y Económicos (CSE) y a las 
Microempresas (MIC). Esto ayuda a definir el público de cada 
organización sindical en el sector privado. También brinda la 
oportunidad de analizar la dinámica actual del panorama sindical. Con el 
cierre del ciclo 2021-2024, podemos extraer algunas observaciones. ---- 
Las confederaciones tradicionales, ya sean las que luchan por la lucha, 
como la CGT, o las que apoyan a las Confederaciones Sindicales de 
Trabajadores (CFDT) y de Campos (FO), están en declive, aunque mantienen 
sus respectivas posiciones: la CFDT a la cabeza, la CGT y luego la FO. 
Sin embargo, cabe destacar que la CFDT, que tendía a ganar terreno en 
elecciones anteriores, ahora está en declive. Entre los ganadores, el 
sindicato combativo Solidaires registra ligeros avances, pero es 
precisamente el sindicalismo corporativista el que gana terreno, ya sea 
categórico con la CFE-CGC (+1,03 puntos) o autónomo con la UNSA (+0,46 
puntos).

Si bien el crecimiento de la CFE-CGC se explica en parte por el aumento 
de la proporción de ingenieros y directivos en la fuerza laboral[1], el 
sindicalismo combativo no puede conformarse con la pérdida de influencia 
dentro de nuestra clase. La CGT (Confederación General de Sindicatos) 
analiza claramente las razones de su declive electoral en su comunicado 
de prensa. Afecta el declive relativo de su principal base de 
trabajadores y empleados, el declive del sector industrial, que incluye 
sus principales bastiones, y la subcontratación impuesta por los grandes 
grupos donde está bien establecido.

Pero más allá de estas observaciones, la organización sindical lucha por 
cambiar su estructura para afrontar estos desafíos. Seguiremos de cerca 
los debates del próximo congreso de la CGT en 2026 y celebramos los 
avances logrados, por ejemplo, por el Sindicato Departamental de París, 
que aboga por la creación de sindicatos profesionales locales que 
agrupen a todos los trabajadores de un sector determinado dentro de un 
territorio específico, en lugar de dividirlos entre empresas. Sin 
embargo, gran parte de las estructuras de la CGT siguen ancladas en el 
modelo de sindicato de empresa, que ya no se corresponde con la 
organización actual de la economía.

Sin embargo, desde 2009, se han realizado los mismos análisis y se han 
llegado a las mismas conclusiones. Es necesario actuar ahora, redefinir 
los ámbitos de sindicalización federal, fortalecer el nivel 
interprofesional y, sobre todo, organizar realmente a los empleados 
fragmentados de empresas sin sindicatos establecidos en sindicatos 
sectoriales locales[2].

Las comunicaciones de Solidaires también demuestran lucidez. Si bien la 
organización celebra este ligero avance, reconoce la magnitud del 
trabajo que queda por hacer para convertirse en una organización 
representativa a nivel interprofesional. Con tan solo un 3,75% de cuota 
de audiencia tras más de 25 años de existencia, el umbral del 8% parece 
imposible de alcanzar, incluso a largo plazo. Al analizar la 
representación por sector, observamos que Solidaires sigue siendo una 
organización centrada en unos pocos bastiones del sector público o 
privado, como el Servicio Postal y de Telecomunicaciones (PTT).

Sin embargo, esta observación aún no permite el debate necesario sobre 
la herramienta sindical, y mucho menos sobre la unificación del 
sindicalismo militante[3]. No obstante, dada la debilidad de Solidaires 
en casi todo el sector privado, la unificación es más urgente que nunca 
para influir en las luchas futuras. Tanto para la CGT como para 
Solidaires, es lamentable que la pertinencia de los análisis no permita 
actualmente un avance rápido en sus respectivos desarrollos.

Alentamos a todos los activistas sindicales a evaluar los desafíos que 
deben abordarse dentro de sus organizaciones y a iniciar debates en sus 
sindicatos, federaciones y sindicatos locales y departamentales. La UCL, 
fiel a su orientación sindicalista revolucionaria, está disponible para 
ofrecer vías a los afiliados sindicales que deseen profundizar en estos 
temas.

Émile (UCL Grenoble)

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[1]La proporción de ingenieros y gerentes aumentó del 15 % en 2009 al 21 
% en 2021.

[2]Véase también "Evolución de las estructuras de la CGT: el informe del 
comité ad hoc" en Syndicalistes.org.

[3]Véase también "Unionismo: Unirse para luchar mejor", Alternative 
libertaire n.º 359, abril de 2025, 
https://www.unioncommunistelibertaire.org/?Syndicalisme-Unifier-pour-mieux-lutter

https://www.unioncommunistelibertaire.org/?Audience-syndicale-Le-syndicalisme-de-lutte-fige
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